【昇給】
・正社員：入社2ヶ月間は試用期間となります。
退職金は入社後6ヶ月から加入・満3年勤務以降支給対象となります。
昇給は毎年見直しあります。
・アルバイト：入社後、正社員への登用あります。

【休暇】
・正社員：入社後（出勤率80％以上）6ヵ月より
（有給休暇10日）
・アルバイト：なし

【他休暇】
・正社員
（慶弔休暇）
結婚（本人）休暇：継続した5日
子女の結婚：1日
妻の出産：1日
（忌引休暇）
配偶者･子･父母の死去　喪主の時：5日
喪主以外：3日
兄弟姉妹、祖父母、配偶者の父母の死去
喪主の時：3日
喪主以外：1日
・アルバイト：なし
【健康診断】
・正社員/アルバイト：あり※1年に1度(6月)
【建設業の特性】
・公共工事が多い為、年末12月～3月にかけて繁忙期となりますので、休暇を取りたい場合には、早め（1週間前）の事前申告が必要となります。
・逆に4月～8月の工事量は、比較的に薄くなります。1日中雨と判っている時は、所属長の指示により休みとなります。

・令和2年7月の梅雨には、現場待機日数が5日以上、現場順延・日程変更も10日以上ありました。天候に左右される業種であることを考慮して、仕事に取り組んでくださることを希望いたします。

・ベテランの工事従事者が指導いたしますので、一つずつ着実に仕事を経験していただけます。

・プライベートを大切にしていますので、事前に休暇申請を頂ければ、ご希望を考慮いたします。

・工事が早く終われば、その分退社も早くなります。

・現場が様々な場所なので、道や店に詳しくなりプライベートで役立ちます。

・報告・連絡・相談を欠かさず、前向きに行動してくれる方を歓迎いたします。